优化农村人才开发环境的思考

马平轩

doi:10.3969/j.issn.1004-3268.2007.08.003

河南农业科学 >

2007 , Vol. 36 >Issue 8: 13 - 14,30

DOI: https://doi.org/10.3969/j.issn.1004-3268.2007.08.003

资源与环境

优化农村人才开发环境的思考

马平轩

展开

中共河南省委党校,河南郑州450002

网络出版日期: 2007-08-15

收起

摘要

目前,我国4.8亿农村劳动力的94%以上仍属于传统的体力型和经验型农民,急需培训和提高技能,但农村人才开发环境不容乐观,主要问题是农村人才开发政策体系建设滞后、管理体制和运行机制不健全、人才市场建设滞后、教育培训资本投入严重不足、教育人才严重短缺、农村人才流失现象严重。其深层原因是农村市场经济发展水平偏低、人才开发理念落后、人才评价体系不够健全。改善对策是优化农村人才开发社会环境、教育培训环境、选拔使用环境、激励环境,提供优良的农村人才开发平台。

关键词： 农村; 人才; 开发环境; 对策

本文引用格式

马平轩 . 优化农村人才开发环境的思考[J]. 河南农业科学, 2007 , 36(8) : 13 -14,30 . DOI: 10.3969/j.issn.1004-3268.2007.08.003

Options

文章导航

模态框（Modal）标题

摘要

本文引用格式